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Recruiter (m/w/d)

  • ArbeitszeitVollzeit

  • StandortWertheim

Herzlich Willkommen beim Marktführer in der Personaldienstleistung!


Jeden Tag arbeiten wir mit Leidenschaft daran, Menschen aus aller Welt zu verbinden, denn für uns ist unsere Arbeit mehr als nur ein Job - sie ist eine Herzensangelegenheit.


Bei uns erlebst du einen Weg voller spannender Herausforderungen und voller Überraschungen, denn kein Tag gleicht dem anderen. Gemeinsam gehen wir die Extra-Meile und besetzen Positionen in der Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung.

Deine Vorteile

  • Durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag kannst du bei uns sorgenlos starten. On top erhältst du bei deiner Einstellung die neuesten Technikgadgets
  • Wir bieten dir eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Bonusmodelle
  • Wir sind sehr daran interessiert, dich zu fördern! Wachse mit uns und werde zum Experten (m/w/d) auf deinem Gebiet. Wir unterstützen dich u.a. mit einer hauseigenen Akademie
  • Karrierevielfalt erleben: Mit unserer Job Rotation bekommst du die Gelegenheit, dich in unterschiedlichen Positionen zu beweisen und deine berufliche Entwicklung aktiv mitzugestalten.
  • Work-Life-Balance durch Mobile Working und Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals und Wellbeing-Angebote wie z.B. Gesundheitstage, Gympass und Online-Yogasessions.
  • Bei uns braucht sich keiner ausgeschlossen zu fühlen. Tauche in unsere Netzwerke "Q+" und "my way" ein und werde Teil der LGBTQIA+ Community und dem Frauennetzwerk der Adecco Group Germany.

Deine Aufgaben

  • Du verfolgst das Ziel der konsequenten Besetzung von Aufträgen in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung und verbindest die Bereiche Vertrieb, Recruiting und Betreuung in einem 360-Grad-Ansatz.
  • Verantwortung für die Akquisition von Neukunden sowie die Pflege und den Ausbau von Bestandskunden
  • Umsetzung eines profitablen Pricings inkl. Vertrags- und Preisverhandlungen mit Kunden
  • Effizientes Bewerbermanagement und aktive Gestaltung der Candidate-Journey
  • Aufbau eines eigenen Mitarbeiterstammes im Rahmen der definierten Qualifikationen
  • Verwendung geeigneter und effektiver Verfahren zur Kandidatenauswahl
  • Erstellung von Kandidatenprofilen für potenzielle Neukunden und Bestandskunden
  • Betreuung und Disposition von Projektmitarbeitern (m/w/d) und Weiterentwicklung ausgewählter Mitarbeiter/innen durch Upskilling-Maßnahmen
  • Interner Austausch mit den Kollegen/innen der eigenen Niederlassung, sowie darüber hinaus mit den regionalen und zentralen Einheiten

Das bringst du mit

  • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise als Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Idealerweise verfügst du über mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb, insbesondere im Verkauf komplexer Dienstleistungen und/oder Produkte.
  • Gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen
  • Ein Führerschein der Klasse B wäre vorteilhaft
  • Strategisches Planen liegt dir im Blut und du vertraust auf dein ausgezeichnetes Urteilsvermögen

Interessiert?

Eine Reise, um das Beste aus dir herauszuholen

Wir glauben, dass ein transparenter Einstellungsprozess Dir dabei helfen kann, Dich optimal vorzubereiten und dabei Du selbst zu sein. Als globales Unternehmen mit mehreren Marken und einer Vielzahl unterschiedlicher Aufgaben kann unser Bewerbungsverfahren variieren.

Auf unserer Karriereseite findest Du einige der wichtigsten Schritte, die Dich auf Deinem Weg erwarten.

Als einer der weltweit größten Arbeitgeber glauben wir an Talente, nicht an Labels und konzentrieren uns auf die vielfältigen und einzigartigen Fähigkeiten, die unsere Mitarbeiter/innen mitbringen. Wir tolerieren keine rechtswidrige Diskriminierung oder Belästigung von Mitarbeiter/innen oder Kandidat/innen in keiner Phase des Prozesses. Wir bemühen uns, eine Wir-Kultur zu fördern, eine Umgebung, in der jeder sich entwickeln und sich gebraucht fühlen kann und in die Unterschiede respektiert und geschätzt werden. Unser Engagement für Gleichberechtigung, Chancengleichheit, Eingliederung und Vielfalt sind Teil unseres umfassenderen Engagements für die Anerkennung der grundlegenden Menschenrechte in unserer gesamten Wertschöpfungskette. Die Adecco Group ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und Gleichberechtigung zu sein

Über uns

Seit über 60 Jahren bringen wir Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in Unternehmen verschiedener Branchen. Personen mit wenig Kenntnissen, Berufserfahrene und Expert:innen machen bei uns Karriere. Unsere 4,3 Google Bewertung* und 4,1 kununu Bewertung* zeigen unsere Begeisterung und unseren Einsatz. Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!

 

Adecco Bewertungen Arbeitgeber Kununu Google

 

Job-Identifikationsnummer: 2298b4c8-dd3e-447e-b5f4-763c559022c9

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Vorteile mit Adecco

Kein Bewerbungsmarathon

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Exklusive Jobangebote

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Sie sparen Zeit und Nerven bei Jobsuche

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Coaching für Bewerbungsprozesse

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Unterstützung bis zum Arbeitsvertrag

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Vermittlung ist kostenfrei

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