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Sozialmanager (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

  • ArbeitszeitVollzeit

  • StandortBerlin

Sie sind empathisch und haben Freude am Umgang mit Menschen?
Sie engagieren sich gerne in sozialen Projekten?
Dann sind Sie hier genau richtig!

Wir suchen für den Kundenservice eines Wohnungsunternehmens in Direktvermittlung einen:

Ihre Perspektiven

  • Homeoffice: Bei uns haben Sie natürlich die Möglichkeit mobil zu arbeiten. Sie können das mobile Arbeiten an drei Tagen in der Woche in Anspruch nehmen
  • Moderne Arbeitsatmosphäre: Ob mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, dem Jobbike oder dem Auto: Unser hochmoderner Standort ist perfekt für Sie erreichbar
  • Gemeinsame Erfolge werden gefeiert: Bei uns ist jeder am Erfolg beteiligt. Bei Erreichung der Unternehmensziele wird eine Arbeitnehmer-Erfolgsbeteiligung ausgezahlt
  • Ein guter Start ist das A und O: Ganz nach diesem Motto gestalten wir Ihre Einarbeitung und begleiten Sie intensiv in den ersten Wochen
  • Gemeinsam gestalten wir Ihre Zukunft: Wir setzen auf individuelle Entwicklungspfade, um Ihre Weiterentwicklung stetig voranzutreiben
  • PlusCard eine attraktive Ergänzung zur Krankenversicherung
  • und vieles mehr....

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten und unterstützen die Kunden telefonisch und vor Ort
  • Sie kooperieren eng und vertrauensvoll mit den zuständigen Behörden und
    Sozialverbänden
  • Sie beraten über notwendige Formalitäten bei Behörden und Ämtern
  • Sie sind verantwortlich für Klärung offener Posten und Vereinbarung von Ratenzahlungen
  • Sie prüfen die Saldenentwicklung in Zusammenarbeit mit dem Forderungsmanagement

Ihr Profil

  • Sie haben abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich
  • Sie haben hohes Maß an Empathie sowie damit verbundene Lösungsorientierung
  • Sie sind serviceorientiert und Kundenorientierung steht bei Ihnen an erster Stelle
  • Sie sind flexibel, engagiert und kommunikationsstark in Sprache und Schrift, gerne auch
    mit zusätzlichen Fremdsprachenkenntnissen
  • Sie zeichnen sich durch Pragmatismus, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit aus
  • Sie verfügen über kaufmännisches und rechtliches Verständnis

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

Über uns

Seit fast 60 Jahren bringen wir als Personalvermittlung Unternehmen und Bewerber erfolgreich zusammen. Wir verstehen uns dabei aber nicht nur als Personaldienstleister – wir geben unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zur beruflichen Entfaltung und unseren Kunden den besten Service. Mit unserem umfassenden Markt- und Branchenwissen bieten wir Dienstleistungen in den Bereichen Zeitarbeit, Outsourcing und direkter Personalvermittlung an. Wir begleiten unsere Mitarbeiter persönlich und erarbeiten mit ihnen gemeinsam, wie sie ihre Fähigkeiten ausbauen und ihre Ziele erreichen können. Dank unserer umfassenden Weiterbildungsprogramme finden wir für jeden eine individuelle Lösung. Wir beraten neue Bewerber gerne und helfen dabei, genau den passenden Job zu finden.

Auch ohne Lebenslauf
Job-Identifikationsnummer: 600-01742486-1

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Vorteile für Industriekaufleute

Einfache und schnelle Bewerbung

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Anstellung mit Tarifvertrag

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Weiterbildungsprogramm "Career Up"

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Coaching für Bewerbungsprozesse

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Exklusive Jobangebote

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Persönliche Betreuung

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Wir machen ein Screening für einen passgenauen Job und schlagen Sie dem Arbeitgeber vor. Sie sparen Zeit und Nerven.
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Wir unterstützen Sie bis zum Arbeitsvertrag. Sie sind dann direkt bei Ihrem neuen Arbeitgeber angestellt.

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