Contract & Claim Manager (m/w/d)

Adecco bietet Ihnen spannende Einsatzmöglichkeiten in namhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Sie möchten sich beruflich verändern? Dann bewerben Sie sich beim weltweit größten Personaldienstleister.

Für unseren Kunden, ein weltweit führendes Technologieunternehmen in den Bereichen Elektrifizierung und Automation, suchen wir Sie.

• Langfristiger und herausfordernder Einsatz mit Möglichkeit zur Übernahme.
• Wettbewerbsfähiges Gehalt, abhängig von Berufserfahrung.
• Direkter Kontakt zu Entscheidern für schnelle Einstellungsprozesse.
• Flexible Arbeitsmodelle mit Homeoffice (Hybrid, Anwesenheit an 3 Tagen/Woche).
• Zusätzliche Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit bei Adecco.

• Vertragsmanagement: Prüfung, Verhandlung und Verwaltung von Verträgen und Geheimhaltungsvereinbarungen (NDAs) mit Kunden und Lieferanten.
• Claim‑Management: Identifizieren, Steuern und Abwickeln von Ansprüchen im Kontext von Abweichungen, Änderungen oder Konflikten.
• Risikoanalyse: Ermitteln von vertraglichen Risiken, Durchführung von Risikobewertungen, Sicherstellung der Einhaltung von internen Standards, Tools und Prozessen.
• Angebots- und Ausschreibungsbedingungen: Mitwirkung bei der Prüfung und Kommentierung von Angebotsunterlagen zur Sicherstellung wirtschaftlich vorteilhafter und rechtlich einwandfreier Vertragsbedingungen.
• Korrespondenz und Kommunikation: Verantwortung für die vertragliche Kommunikation mit internen und externen Vertragspartnern.
• Vertragskonflikte und Verfahren: Mitwirkung bei der Bearbeitung vertraglicher Differenzen sowie bei Schieds- und Vergleichsverfahren.

• Ausbildung / Studium: Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Berufsausbildung mit mindestens dreijährige Erfahrung im Bereich des wirtschaftlichen Verständnisses.
• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Vertrags- und Claim-Management, idealerweise im projektgetriebenen oder industriellen Umfeld.
• Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht und in der Risikoanalyse, Sicheres Auftreten in Verhandlungen, Gutes Verständnis für wirtschaftliche und kommerzielle Zusammenhänge.
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Persönliche Eigenschaften: Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und fachübergreifendes Denken.