Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung

Unser Mandant ist eine etablierte Organisation im sozialen Dienstleistungsumfeld mit mehreren Standorten in der Region. Mit einem breiten Leistungsspektrum und einer stabilen Mitarbeiterstruktur bietet das Unternehmen ein sicheres Arbeitsumfeld sowie langfristige Perspektiven.

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungsperspektive
• Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld
• Strukturierte Einarbeitung sowie ein kollegiales Arbeitsumfeld
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Sozialleistungen
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen und unterstützende Angebote im Arbeitsalltag

• Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Anlage und Pflege von Personalstammdaten sowie Führung der Personalakten
• Bearbeitung von Fehlzeiten (z. B. Krankheit, Urlaub, Mutterschutz)
• Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens
• Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern
• Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Unterstützung bei allgemeinen administrativen Personalaufgaben

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich
• Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit sowie serviceorientiertes Denken und Handeln

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.